عناوين رسائل ماجستير ودكتوراه في مقاومة التغيير
مفهوم مقاومة التغيير:
ان مقاومة التغيير تعني امتناع الأفراد عن التغيير أو عدم الامتثال له بالدرجة المناسبة والركون إلى المحافظة على الوضع القائم. وقد تكون مقاومة التغيير علنية إن أدرك الفرد أن التغيير ضار بمصالح التنظيم، أو كان له من عناصر القوة ما يجعله يرفض التغيير علنا، فيبادر بالاحتجاج أو التباطؤ أو بالإضراب أو التلويح بطلب النقل أو بالاستقالة، وقد تكون المقاومة سرية مستترة أو ضمنية إذا أدرك الموظف أن التغيير يهدد مصالحه الخاصة فقط ولن يسبب مشاكل للآخرين، وقد تظهر المقاومة بأشكال مختلفة مثل عدم الانتماء للمنظمة، انعدام الدافعية للعمل، زيادة الغياب بسبب المرض ، زيادة الأخطاء في العمل.
حيث ان مقاومة التغيير تشير إلى وقوف الأفراد والمجموعات موقفا سلبيا يدل على عدم رضا أو تقبل أي تعديلات أو تبدیل ترى الإدارة أنه ضروري لتحسين مستويات الأداء وزيادة فاعلية المنظمة.
| عنوان الرسالة / البحث |
صاحب العمل |
سنة الإصدار |
نوع العمل |
|
مستوى الإدارة الإلكترونية لمديري مراكز الدراسات الاستراتيجية في بغداد وعلاقته بمستوى مقاومة التغيير من وجهة نظر العاملين فيها
|
زيد فرهود
|
2016
|
ماجستير
|
|
درجة ممارسة القيادة الابتكارية لدى مديري المدارس الخاصة في محافظة العاصمة عمان وعلاقتها بدرجة مقاومة المعلمين للتغيير من وجهة نظرهم
|
ماجد عبد الكريم
|
2015
|
ماجستير
|
|
واقع التغيير والتطوير بالمكتبات الأكاديمية الحكومية بسلطنة عمان
|
أحمد بن حمد
|
2015
|
ماجستير
|
|
الاستراتيجيات التي يستخدمها مديرو المدارس الأساسية الخاصة في مواجهة مقاومة التغيير من وجهة نظر معلمي مدارسهم
|
نداء نجيب
|
2014
|
ماجستير
|
|
أثر أنماط القيادة في مقاومة التغيير في منظمات الأعمال: دراسة تطبيقية في شركة مناجم الفوسفات الأردنية
|
شروق أحمد سالم
|
2013
|
ماجستير
|
|
أثر مقاومة التعيير على أداء العاملين: دراسة مقارنة بين آراء العاملين في المدارس الحكومية والخاصة الثانوية في مملكة البحرين
|
نور خليل عبد الرحمن
|
2013
|
ماجستير
|
المجموعة الثانية من: عناوين مقترحة لرسائل ماجستير ودكتوراه في مقاومة التغيير
|
الذكاء الوجداني وعلاقته بمقاومة التغيير والكفاءة الذاتية لدى ممرضي أقسام القلب في مشاقي قطاع غزة الحكومية
|
حمدان عبد الله
|
2021
|
ماجستير
|
|
التغيير التنظيمي وأثره على رضا العاملين بقطاع المصارف التجارية في السودان بالتطبيق على بنك فيصل الإسلامي خلال العام 2019
|
بثينة الرشيد محمد
|
2020
|
دكتوراه
|
|
الرقابة الإدارية لدى مديري المدارس الثانوية الحكومية وعلاقته بمقاومة التغيير التنظيمي لدى المعلمين في محافظة العاصمة عمان من وجهة نظر مساعدي المديرين
|
أحلام عزام سليمان
|
2019
|
ماجستير
|
|
دور نظم المعلومات الإدارية في تحقيق التغيير التنظيمي: دراسة حالة: شركة سوداتل للاتصالات في الفترة من 2010-2017م
|
علياء اللطيف حمد
|
2019
|
ماجستير
|
|
أثر استراتيجيات مقاومة التغيير في أداء المستشفيات الخاصة الأردنية
|
فاطمة سلامة
|
2019
|
ماجستير
|
|
أثر القيادة الإدارية في إدارة التغيير: دراسة حالة رئاسة هيئة الموانئ البحرية للفترة 2007-2017م
|
موسي مأتية كمبا
|
2018
|
دكتوراه
|
|
القيادة الابتكارية ودورها في الحد من مقاومة التغيير التنظيمي: دراسة تطبيقية على العاملين بجامعة الأقصى بقطاع غزة
|
عبد الله حسين
|
2018
|
ماجستير
|
|
مدى فاعلية القيادة التحويلية في الحد من مقاومة التغيير بالتطبيق على الشركة المصرية للاتصالات
|
محمد حسام سليم
|
2018
|
ماجستير
|
|
أثر سمات فرق العمل من مقاومة التغيير: دراسة تطبيقية من وجهة نظر العاملين في شركات الاتصالات الأردنية
|
مريم إسماعيل محمود
|
2016
|
ماجستير
|